Vergleichen Sie die Softwareprodukte PayFit und GDI Lohn & Gehalt aus der Kategorie Lohnabrechnung Software miteinander. Hierfür sind im Folgenden die wichtigsten Informationen zu beiden Softwarelösungen aufgeführt und zusammengefasst. Greifen Sie bei Ihrer Softwareanalyse auf Nutzerbewertungen, Produktbeschreibungen, Ratings und viele weitere Informationen zurück, um herauszufinden, welches der beiden Softwareprodukte besser zu Ihnen passt. Die Software PayFit hat aktuelle eine durchschnittliche Bewertung von 8.8 von maximal 10 Punkten. Für die Software GDI Lohn & Gehalt liegen aktuell keine Bewertungen vor.
PayFit ermöglicht die automatische Lohn- und Gehaltsabrechnung der Mitarbeiter im Unternehmen. Die Nutzung von PayFit erfolgt über das Internet mit einem Webbrowser. Nach Erstellung der Abrechnungen werden die entsprechenden Mitarbeiter per E-Mail informiert. Notwendige Steuer- und Sozialversicherungsmeldungen werden automatisch von der Software ausgeführt. PayFit beinhaltet außerdem eine Reportingfunktion. Mit dieser Funktion lassen sich alle Gehaltsdaten visuell aufbereiten und können damit zu weiteren Analysezwecken genutzt werden. ...Mehr erfahren
GDI Lohn & Gehalt ist eine umfassende Softwarelösung, die die Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen unterstützt. Die Software ist auch für die Lohnabrechnung im Baugewerbe geeignet. Mit GDI Lohn & Gehalt erledigen Sie Ihre Lohnbuchhaltung im Handumdrehen selbst – ganz ohne externes Lohnbüro. Die klare Logik und Struktur macht sie in der Buchhaltung schnell und flexibel. Die Lohnbuchhaltungs-Software von GDI erkennt mögliche Fehlerquellen mittels Prüf- und Plausibilitäts-Routinen sofort und stellt sie ab. An bereits erfassten Dokumenten können Sie nachträglich Korrekturen vornehmen. Mit dem im Lohnprogramm integrierten Meldewesen werden alle gesetzlich erforderlichen Meldungen erstellt und über das GDI MeldeCenter an Sozialvers...Mehr erfahren